Avec la rentrée 1min30 se développe et de nouveaux projets commencent… C’est une bonne nouvelle!
- Concepteur/rédacteur/journaliste,
- Graphiste/designer,
- Référenceur,
- Développeur,
- Attaché de presse,
- Community manager
Pour apprendre à se connaître, se découvrir et voir si nous prenons plaisir à travailler ensemble, nous vous proposons pour commencer de participer à notre blog régulièrement pour mettre en avant et partager votre expertise avec notre communauté. C’est d’ailleurs comme ça que nous nous sommes rencontrés avec Faustine, la première collaboratrice d’1min30 et que nous avons démarré une collaboration fructueuse.
Ainsi, si vous souhaitez travailler avec nous je vous propose de nous soumettre un article pour notre blog centré sur votre activité. Si cet article nous convient nous pourrons en discuter et le publier sur notre blog, vous rajouter à notre liste d’expert et vous ouvrir une interface auteur vous permettant de publier régulièrement.
Qu’en pensez-vous? Est ce que ce processus de recrutement de partenaire vous semble intéressant? N’hésitez pas à nous contacter pour soumettre votre projet d’article et à découvrir notre équipe actuelle.
Voir les commentaires (9)
C'est assez intéressant et innovant comme approche ... quels sont vos attentes en matière de référencement ?
Bonjour Simon, merci pour ton retour. Tu peux me contacter à sur mon téléphone que tu retrouveras dans le footer du site.
Bien cordialement,
Gabriel
Excellente initiative, le Inbound Marketing est maintenant la seule chose qui marche vraiment, les consommateurs étant inondés de push presqu'autant qu'aux États Unis.
Juste un petit bémol, Gabriel, à propos de la démarche de recrutement, certainement valable pour les profils Marketing, RP, Communication, Pub, voire Produit.
Pour les profils Créatifs Graphiques, ça me semble un peu limitatif, car ce sont des personnes qui ont justement choisi de s'exprimer dans leur boulot avec du Visuel, donc autrement qu'avec des mots. Quant aux profils réellement techniques, je ne les vois pas du tout entrer dans ce type de démarche, sauf à exposer des commentaires sur leurs choix techniques, ou encore mieux selon eux, du code (leur moyen préféré d'expression).
Quel est ton retour, en termes de profils ?
Bonne remarque (desole pour ma reponse tardive votre post a ete bloque par Akismet).
J'accueille volontier des articles de blogs utilisant d'autres medias que le texte: visuel, infographie, video, ligne de code meme;-)
En terme de retour, j'ai plutot des community manager pour l'instant qui sont pret a jouer le jeu...
A suivre,
Bien cordialement,
Gabriel
Alors avez vous trouvé la perle rare ?
Nicolas
@Nicolas_Chevant
P.S: je viens de prendre le temps de lire votre blog et la ligne éditoriale est excellente.
Merci Nicolas pour les encouragements.
Suite à cet appel, nous allons bientôt accueillir de nouveaux contributeurs (n'hésitez pas à postuler d'ailleurs;-)
En parallèle, l'activité arrive et nous espérons pouvoir apporter du business à chacun d'entre eux...
Bien cordialement,
Gabriel
https://new.1min30.com
Gabriel, bonjour
Je vous fais parvenir pour en savoir plus.
Nicolas
@Nicolas_Chevant
Bonjour
Initiative originale, quoiqu'un peu flou en matière de rédaction où l'on peut aborder des sujets très variés.
S'agit-il d'un site collaboratif bénévole? Dans ce cas il en existe déjà beaucoup sur le net, tous plus ou moins spécialisés.
Qu'attendez-vous d'un rédacteur par exemple? Un édito? Une chronique? Un sujet de fond?
J'aimerai en savoir un peu plus sur votre démarche.
Cordialement
Anne
Bonjour Anne,
Merci pour votre intérêt. L'objectif de cet appel est d'identifier des collaborateurs potentiels de l'agence sachant écrire et partageant de l'expertise sur les différents sujets évoqués.
N'hésitez pas à me contacter si besoin pour en savoir plus.
Bien cordialement,
Gabriel Dabi-Schwebel
new.1min30.com
06.73.55.17.36